Son en Breugel. Ons prachtige groene dorp in het hart van de dynamische Brainportregio. Een bloeiende, levendige gemeenschap. We zijn een kleine gemeente die graag haar zelfstandigheid wil behouden in de turbulente wereld waarin we leven.
De majeure opgaven
We leven in een tijdperk waarin veel aanpassingen en veranderingen nodig zijn. Ook wij nemen onze verantwoordelijkheid om een passende bijdrage te leveren aan de grote opgaven in onze regio, in Nederland en daarbuiten. Wij focussen in deze bestuursperiode speciaal op de vooruitgang en doorontwikkeling in de (1) verstedelijkingsopgave, (2) duurzaamheidsopgave en (3) sociale opgave. We gaan woningen bouwen, zorgen voor voldoende arbeidsplaatsen en zoeken moderne mobiliteitsoplossingen voor de steeds drukker wordende infrastructuur. We bekijken hoe we de energietransitie zo goed mogelijk kunnen versnellen en we gaan aan de slag met slimme oplossingen voor klimaatadaptatie. Dat geldt evenzeer voor het behoud en de ontwikkeling van natuur en biodiversiteit. Wat we doen is groen.
De huidige energiecrisis, met als gevolg extreme inflatie, vraagt op korte termijn om acties. De inflatie raakt het welzijn van alle inwoners en vooral van de meest kwetsbare. We krijgen steeds meer signalen van inwoners die er financieel niet meer uitkomen. Wij trekken samen met onze partners op om de negatieve effecten bij deze groep te verminderen: door preventie, het stimuleren van energiebesparing, vroegtijdige signalering en maatwerk bij financiële problemen.
We streven bij alles wat we doen naar maximale inclusiviteit. Naar een gemeenschap waar iedereen de kans heeft om mee te doen in deze sterk veranderende samenleving.
Daarnaast nemen we onze verantwoordelijkheid om een bijdrage te blijven leveren aan de crisisnoodopvang van vluchtelingen en asielzoekers. Op dit moment weten we nog niet welke gevolgen dat voor onze gemeente heeft, maar gezien de actualiteit houden we er rekening mee dat er mogelijk meer inzet van onze gemeente gevraagd gaat worden.
Samenwerken in aan met voor Son en Breugel
De opgaven waarvoor we staan, vragen de komende jaren veel van ons. Daarom zoeken we nadrukkelijk samenwerking. Dat doen we al diverse jaren met de gemeenten Nuenen en Geldrop-Mierlo, de Dienst Dommelvallei en een aantal regionale samenwerkingsverbanden. We zijn continu alert op nieuwe kansen voor optimalisering van de samenwerking. Ook in deze bestuursperiode is dat een vast punt op de agenda.
Overkoepelende onderwerpen
A. Schaalsprong in regio komende 10 jaar
Portefeuillehouder: Jan Boersma
Onze regio staat aan de vooravond van een forse schaalsprong. Een nieuwe ontwikkelfase die onder andere wordt ingegeven door de snelle groei van industriële bedrijven in onze regio. De verwachte groei tot 2030 en verder is dermate groot, dat dit ook een grote impact heeft op het woon- en leefklimaat in onze regio én onze gemeente. Dit gaat ook de ontwikkeling van onze gemeente raken en een bijdrage van ons vragen. Enerzijds vanwege de vergroting en versnelling van de opgaven (woningbouw, bedrijventerrein, voorzieningen, ontspanningsmogelijkheden, bereikbaarheid en mobiliteit en groene kwaliteiten). Anderzijds door de groeiende vraag om een bijdrage te leveren vanuit de gemeentelijke organisatie.
B. Klimaat en duurzaamheid
Portefeuillehouder: Steven Grevink
Het realiseren van de klimaatdoelen van Parijs vragen van de hele samenleving majeure inspanningen. Ook van ons dorp, zowel op individueel niveau als van de gemeenschap als geheel. De gemeenteraad heeft de ambitie uitgesproken om als gemeenschap in 2030 voor 100% klimaatneutraal te zijn. Tegelijkertijd moeten we ons ook aanpassen aan het veranderende klimaat en de biodiversiteit bevorderen. Dit is voor de toekomst van onze planeet van levensbelang.
C. Brede Welvaart
Portefeuillehouder: Jelle de Jong
Afgelopen jaren is het bewustzijn ontstaan dat alleen kijken naar materiële welvaart een veel te smalle blik is. Vandaar dat we voortaan werken aan de groei van onze Brede Welvaart. Naast materiële welvaart gaat het dan ook om zaken als gezondheid, onderwijs, milieu en leefomgeving, sociale cohesie, persoonlijke ontplooiing en (on)veiligheid. Kortom, het gaat om alle elementen van het begrip leefbaarheid. Daarbij houden we rekening met alle leeftijden en alle doelgroepen. De toenemende vergrijzing is daarbij een belangrijk aandachtspunt. Door ook in onze beleidsvorming deze brede kijk op de ontwikkeling van onze welvaart, ons welzijn en onze omgeving met elkaar in verband te brengen, geeft het richting bij het maken van beleidskeuzes.
D. Brede integratie jeugd en jongeren in beleid Son en Breugel
Portefeuillehouder: Jelle de Jong
Jeugd en jongeren verdienen onze volle aandacht. We willen daarbij niet alleen een apart jeugdbeleid, maar aandacht voor deze doelgroep over de volle breedte van onze beleidsontwikkeling en uitvoering. Van jeugdzorg tot de inrichting van onze openbare ruimte.
E. Inclusie
Portefeuillehouder: Steven Grevink
Voor ons heeft inclusie een grote prioriteit. Ons motto is en blijft: iedereen heeft de mogelijkheid om mee te doen in de maatschappij. In geen enkel opzicht mag iemand hindernissen ervaren die deelname beperken of zelfs onmogelijk zouden maken. Hierbij valt te denken aan fysieke en digitale bereikbaarheid, maar ook aan persoonlijke vrijheid.
F. Ontwikkelingen Sociaal Domein
Portefeuillehouder: Steven Grevink
Een gezonde samenleving bestaat onder andere uit goede en toegankelijke zorg en ook uit een fijnmazig netwerk van vrijwilligers en professionals in straten, buurten en verenigingen die bijdragen aan een gemeenschap waaraan iedereen kan deelnemen.
Inhoud
Dit collegeprogramma bevat de uitwerking van de ambities uit het bestuursakkoord ‘Samenwerken in aan met voor Son en Breugel’, dat op 7 juli 2022 door de gemeenteraad is vastgesteld. De uitwerking bestaat uit ongeveer 125 concrete actiepunten, verdeeld over de 4 begrotingsprogramma’s.
Bij elk actiepunt is de periode van uitvoering aangegeven.